达达印刷人才网提示：人才登录时间：2025-11-19 11:02:11
廖先生
- 性 别：男
- 民 族：
- 年 龄：49岁
- 籍 贯：四川省广安市邻水县太和镇
- 婚姻状况：已婚
- 身 高：CM
- 体 重：KG
- 政治面貌：
- 学 历：大专
- 工作经验：二十年以上
- 住 址：广东省东莞市寮步镇
求职意向
期望职位：生产副总
期望行业：管理人员
希望薪资：25000-30000元/月 元/月|想在广东不限工作
期望行业：管理人员
希望薪资：25000-30000元/月 元/月|想在广东不限工作
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自我描述
经验描述：1、我做印刷行业品质20多年了，生产副总担任很多年，笔记本/书刊、彩盒，礼品盒，擅长制程控制(因为本人是从基层做起来的)
2、本人对生产管理比较熟悉，对人力成本、物料成本、节约过程损耗，设备管理，8S管理，安全管理，生产精益管理，PDCA循环管理等管理比较擅长，能有效对生产部统筹管理与安排。
自我评价：
技能特长：
自我评价：
技能特长：
工作经历
- 时间： 2022.06.16-2024-10-10 公司名称： 创源（越南）文化有限公司
- 职位名称： 生产副总
- 工作描述： 1、负责主持制定公司发展战略与年度经营计划； 2、组织制定并实施生产战略规划及生产总预算； 3、按工作程序做好与人力资源、计划（PMC）、品管、工程、生产、采购、市场、财务部门的横向联系； 4、制程标准化建立；每季度更新标准工时、标准人力、每月自主改善审核、项目评审； 5、领导建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行； 6、随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题； 7、组织新技术、新工艺、新设备的应用推广，领导公司生产各项自主改善方案推行； 8、负责组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标及效率等工作； 9、负责领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态； 10、负责组织管理生产部人力平衡有效价值，指导、监督、职能教育、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据； 11、综合平衡年度生产任务，制定下达月度生产计划，做到均衡生产； 12、定期组织安全环保检查，落实安全环保措施，督促整改问题； 13、代表公司与越南政府对口部门、有关社会团体及机构联络。
- 时间： 2013-10-08-2022-06-08 公司名称： 广东理想（越南）彩色印务有限公司
- 职位名称： 生产副总
- 工作描述： 1、负责主持制定公司发展战略与年度经营计划； 2、组织制定并实施生产战略规划及生产总预算； 3、按工作程序做好与人力资源、计划（PMC）、品管、工程、生产、采购、市场、财务部门的横向联系； 4、制程标准化建立；每季度更新标准工时、标准人力、每月自主改善审核、项目评审； 5、领导建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检查生产质量体系的运行； 6、随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题； 7、组织新技术、新工艺、新设备的应用推广，领导公司生产各项自主改善方案推行； 8、负责组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标及效率等工作； 9、负责领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态； 10、负责组织管理生产部人力平衡有效价值，指导、监督、职能教育、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据； 11、综合平衡年度生产任务，制定下达月度生产计划，做到均衡生产； 12、定期组织安全环保检查，落实安全环保措施，督促整改问题； 13、代表公司与越南政府对口部门、有关社会团体及机构联络。 14、本人先做品质总监后提升为生产副总（2016年提升）。