监2020.3 - 至今1.主持公司内部使用的监视和测量装置的管理与维护的具体工作；2.执行公司 ISO 相关程序，推进公司 ISO 程序文件的执行；3.负责公司质量事故的原因分析及监督各部门改善措施的提出、执行与监督检查；4.负责部门质量目标的制定、实施、检查、统计分析及改善；21.通过客户体验，掌握客户需求，在公司内部有效地传递客户的质量需求和产品质量信息；5.制定各项规章制度，负责本部门和相关产品检验指导书的编排及执行；6负责本部门人员、效率、成本、计划的控制；7.负责直接下级岗位职责的界定，每日对直接下级的工作情况进行考核，并对其工作情况做评定； 25.关心下属的思想工作和生活，控制本部门人员流失率；8.负责公司质量、环境、安全、FSC、有害物质过程管理等体系的建立，实施，运行，监控与持续改进等工作；9.负责组织并实施公司QES管理体系内审（每半年一次）及管理评审（一年一次）工作，组织编制相关报告、报批、发放，督导改进措施的落实及改进效果的验证工作；10.负责审批公司所有管理体系范围内各级文件，监督和管理体系的排版、归档、电子权限的设置等。负责组织每月内审员的日常检查工作，并跟踪处理不符合项；11.负责组织接待第二方和第三方来我司的现场考评和认证审核工作，并负责相关报告的编制、报批、发放、督导改进工作；12.协调处理认证机构及相关方的外部事物对接工作，负责组织有关QES、FSC、有害物质过程管理体系方面的培训工作；13.负责国际/国内各项环保法规，标准文件的收集与评估工作，并进行内部文件的转化与宣导工作；14.考虑部门的不足之处，并想出改善方法与步骤。15.负责分析、处理和解决客户质量问题，满足内/外部客户的质量需求，不断提高产品质量满意度；16.负责每月公司各部门目标实施进展情况月报告的审核批准/公司年度总目标及各部门分目标的综合汇报及分析工作；17.负责制定新产品质量管理计划，并监控实施，使新产品质量水平达到预定目标。

根据集团战略和市场状况，负责进行集团市场战略规划，制定集团的市场总体工作计划，制定并细化各市场团队发展战略、营销策略、市场定位以及发展目标等核心战略，并就市场布局提出建议，组织和监督实施计划；2.组织制定集团各业务团队的销售计划，市场开拓计划、营销费用预算等，报批后组织实施；3.根据集团公司的发展战略和市场营销规划，对市场状况、经营环境和竞争对手进行调研分析，为经营决策提供可行性研究报告；4.组建并管理市场团队，对团队成员和相关事业处进行市场培训和指导，带领市场团队实现集团整体的销售业绩；5.维护合作伙伴及相关企业间的积极交流与良好合作，负责组织展示会、项目协调会等，负责与合作机构、项目参与各方的策划工作；6.建立完善市场部工作流程及制度规范，完善激励考核制度；7.根据公司财务制度规定，编制市场相关的参展、商务合作、销售等各项费用预算，并监督、控制相关费用支出；8.负责市场部组织架构的编制，营销制度的制定，负责指导、管理、监督下属员工的业务工作，改善工作质量和服务态度，审核并评定下属人员的绩效考核和奖惩工作；9.制定公司年度营销策略和品牌战略，统筹组织公司各类推广宣传资料的创意、设计和制作，并对事业处的推广宣传方案进行审核、督导、评估；10.负责客户合同或协议的审批,完善、规范CRM系统操作及审批事项；11.负责建立并完善营销信息库，收集产品政策、行业动态、竞争对手、市场需求和印刷领域的相关信息，做好客户关系管理系统的日常维护，定期对客户做出评估；12.负责CRM系统、U9系统、OA系统等信息系统相关模块数据录入的审核、审批、使用及系统优化需求的提出；13.负责督促呆滞货款、超期库存的处理情况，监督业务款项的回收情况，并及时向总经理报告；14.学习掌握、传达和执行国家及省、市有关印刷、合同、商标等政策和法律法规；

工作内容： 1. 正确、及时地传达上级指示、公司政策、规章制度及相关部门规定并执行； 2. 主持公司内部使用的监视和测量装置的管理与维护的具体工作； 3. 负责部门内部数据分析的管理工作（包括数据采集的真实性、数据分析的可靠性和数据分析的实用性）； 4. 受理收集和整理部门内员工的合理化建议，必要时经上级批准后组织具体实施工作； 5. 负责部门员工的培训的计划编制、培训实施及考核； 6. 负责本部质量事故的原因分析及改善措施的提出、执行与监督检查； 7. 负责部门质量分目标的制定、实施、检查、统计分析及改善； 8. 负责分析、处理和解决客户质量问题，满足内、外部客户的质量需求，不断提高产品质量满意度； 9. 负责制定新产品质量管理计划，并监控实施，使新产品质量水平达到预定目标； 10. 通过客户体验，掌握客户需求，在公司内部有效地传递客户的质量需求和产品质量信息； 11. 每月号前统计出品质部员工的考核，评比出优秀员工、最差员工，通报在宣传栏上； 12. 根据生产状况调整岗位编制，进行增员或减员的控制； 13. 负责对部门的环境因素和危险源进行识别，并及时更新； 14. 负责部门之质量、环境、安全目标指标或管理方案的制订、实施、监控、改进并执行； 15. 负责部门的检测设备在使用过程中对环境和安全产生的影响，采取相应的处理措施； 16. 负责现场使用危险化学物品的标识、贮存及防泄漏管理； 17. 负责并监督部门工作进行时所产生的废弃物按公司规定进行分类、收集处理； 18. 负责部门所有员工有关环境和安全方面内容的培训； 19. 负责检测设备安全操作规程及保养指导书的编制及检测设备的维护和保养； 20. 监控其部门资源能源的合理使用，减少资源、能源的浪费。