达达印刷人才网提示：人才更新时间：2025-02-22 17:08:43
曾先生
- 性 别：男
- 民 族：
- 年 龄：43岁
- 籍 贯：
- 婚姻状况：未婚
- 身 高：CM
- 体 重：KG
- 政治面貌：
- 学 历：中专
- 工作经验：十年以上
- 住 址：
求职意向
自我描述
自我介绍：
本人性格乐观，为人坦城，接受与理解力强，爱好音乐、体育运动等。对于自己要做的事情一定会尽心尽力尽职尽责将其做到最好；善于沟通，有良好的沟通能力，待人诚恳；工作认真负责，具有吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神；适应能力强，具备良好的组织协调能力；善于不断学习及总结，吸收能力强。
工作经历
- 时间： 2015-04-08~至今 公司名称： 东莞市捷信纸品有限公司
- 职位名称： 品质主管
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工作描述：
1、负责公司质量管理体系的有效运行和维护，落实纠正、预防和持续改进措施； 2、对原材料进厂到成品出厂生产全过程的质量、工艺、现场管理进行检查监控； 3、客户投诉的归档、成因分析、责任判定、纠偏措施的制定及验证； 4、负责品质相关信息的收集、优化体系的推行，对各部门工作进行内部质量稽核； 5、负责组织部门员工的岗位技能培训与工作辅导，保证部门员工工作质量； 6.负责对印刷、外发加工等签样工作的处理； 7.负责对产品性能测试相应工作的展开管理； 8.负责对客户验货、验厂工作的管理；
- 时间： 2013-03-04~2015-03-18 公司名称： 深圳华彩印刷制品有限公司
- 职位名称： 品质主管
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工作描述：
1、负责公司质量管理各种制度的制定与实施，全面质量管理等各种质量管理活动的组织与推动。 2、组织实施对原材料、外购件、自制产品的检验，以及对产品的工序、过程的检验，并填写检验报告。 3、负责制程过程中巡检工作和管理分析，对制程质量进行研究并提出改善和预防措施。 4、组织公司内部对不合格品进行评审，针对质量问题组织制定纠正、预防和改进措施，并加以跟踪和验证。 5、客户质量投诉案件及销货退回的分析、检查与改善措施，并做好相关记录。 6、配合人力资源部做好全员质量管理的教育培训工作。 7、建立品质程序文件和作业指导书及相关检验表单记录。质量标准的建立和修改。
- 时间： 2011-06-23~2013-02-22 公司名称： 珠海经济特区珠澳商标印刷有限公司
- 职位名称： 品质工程师
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工作描述：
1.负责项目量产前端品质工作，跟进项目进程并主导解决试产问题：项目试产过程中，全程跟进项目的进展情况，及时发现并解决出现的品质问题。 2.品质检验与监控，制定品质检验标准与文件：根据产品的特点和相关行业标准，制定详细的品质检验标准和操作流程文件。 3.解决产品生产过程中的质量问题，组织相关部门进行原因分析，并制定切实可行的改善措施。收集和分析品质数据，识别潜在的品质风险，提前采取预防措施，不断提高产品的品质水平。 4.跟进客户投诉处理，及时收集客户的反馈意见和投诉信息，对客户投诉的品质问题进行深入调查和分析，制定有效的解决方案，并及时回复客户，提高客户满意度。
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